IT eetilised, sotsiaalsed ja professionaalsed aspektid

 Eetika ja IT Tänases postituses analüüsin üht IT-eetikakoodeksit. Valisin selleks "New Zealand IT Professionals" IT eetikakoodeksi. New Zealand IT Professionals Kodulehel on välja toodud 8 punkti mida töötaja peab jälgima: Good Faith - tuleb olla kohusetundlik ning suhtuda teistesse lugupidamisega. Inimesi peab kohtlema väärikalt. Integrity - peab olema aus, oma tööülesandeid ausalt täitma ning olema ka teiste vastu aus ning lugupidav, peab austama oma elukutset. Community-Focus - iga töötaja peab töötama heaolu nimel ning arvestama teistega, sest tegemist on meeskonnaga. Skills - töötajad peavad kasutama ning rakendama oma oskusi eesmärkide saavutamiseks, arvestada tuleb kliendi sooviga ja teiste töötajatega. Continuous development - oma oskusi ja teadmisi tuleb pidevalt täiendada ja seda edasi anda ka kolleegidele. Informed Consent - suhtlus on väga oluline, alati peab klientide ja teiste töötajatega suhelda ja informatsiooni jagada. Managed Conflicts of Interest - huvide

 Andmeturve: tehnoloogia, koolitus, reeglid Tänases postituses analüüsin üht suurimat IT-turvariski ning mida tuleks Mitnicki valemi kolme komponendi selle maandamiseks ette võtta. Identiteedivargus Identiteedivargus on tänapäeval minu arvates liigagi populaarseks osutunud. Meenub üks sari, mille nimi mulle meelde ei tule, kuid põhimõte on see, kuidas kaks inimest on internetis tutvunud ja lähedaseks saanud. Kui üks inimene otsustab, et oleks aeg ka päriselus kohtuda, siis kaob teine inimene nt ära ja temaga ei saa enam kontakti. Siis tulevadki appi saatejuhid, kes otsustavad selle inimese üles otsida ning need kaks kokku viia. Tulemuseks on see, et inimene kes ära kadus, osutub hoopis kellekski teiseks. Profiilipilt ning see milline on ta päriselus, on kaks hoopis erinevat inimest. Miks nii tehakse? Kõigil leidub selleks erinev põhjendus.  Mõni inimene toob põhjuseks, et ei tunne ennast piisavalt ilusa või atraktiivsena ning leiab, et see on ainus võimalus kedagi kohata või endasse ar

 Teistmoodi IT Tänases postituses kirjeldan ühte enda jaoks kõige uudsemat tugilahendust. Valisin selleks Eyegaze Edge. Eyegaze Edge Tänapäeva tehnoloogia areneb kiiresti, seal hulgas ka tehnoloogilised erilahendused erivajadustega inimeste jaoks. Minu jaoks uus ja huvitav lahendus, mille kohta rohkem uurisin on Eyegaze Edge. Eyegaze Edge lahendus on abiks näiteks inimestele, kes on jäänud halvatuks insuldi tagajärjel, kellel on ALS(Amyotrophic lateral sclerosis) või Rett'i sündroom.  Selle tehnoloogia abil saab toiminguid teha kõigest ekraanile vaatamisega.  Eyegaze Edge ekraani alla on paigutatud eriline kaamera silmade jälgimise jaoks. Konkreetsemalt jälgib see kasutaja ühte silma. Kaamera analüüsib pilte lausa 60 korda sekundis ning otsustab selle järgi, kuhu kasutaja ekraanil vaatab. Selle tehnoloogia kasutamiseks ei ole vaja lisavidinaid mis tuleks keha või pea külge kinnitada. Süsteemi seadistamiseks ühe kasutaja kohta kulub maksimaalselt 15 sekundit, kasutaja peab seadistam